Werkstudent Digital HR (m/w/d)

Das erwartet Dich als Werkstudent Digital HR (m/w/d)

Deine Aufgaben:
 

  • Recherche zu HR-Trends und personalspezifischen Rechtsthemen
  • Unterstützung bei der Prozessdefinition und -dokumentation als vorbereitende Maßnahme zur Überführung in ein digitales HR-System
  • Erstellen von Stellenauschreibungen
  • Sichtung eingehender Bewerbungen mit Terminierung und Begleitung von Vorstellungsgesprächen
  • Analyse und Konzeptionierung unserer Mitarbeiterbenefits
  • Employer Branding: Optimierung der Recruiting Strategie
  • Employer Branding: Du bereitest die Marketing- und Kommunikationskonzepte optimal für unsere Projekte vor und hilfst bei deren Umsetzung
  • Gemeinsame Organisation und Durchführung von Veranstaltungen für und mit Kolleg:innen
  • Erstellung von Vorlagen und allgemeinen Verwaltungstätigkeiten


Dein Profil: 

 

  • du bist im 3. oder höheren Semester eines betriebswirtschaftlichen Studiums mit Schwerpunkt HR oder Arbeits- & Organisationspsychologie
  • erste Berufserfahrungen von Vorteil
  • du hast Spaß in der Arbeit mit und für Menschen
  • Sicherer Umgang mit Microsoft 365
  • Analytisches und lösungsorientiertes Denken mit sehr strukturiertem, eigenverantwortlichem Arbeitsstil

    1. Persönliche Daten

    Bitte trage hier deine Daten ein, um mit dir in Kontakt treten zu können:

    Bist du über eine Empfehlung auf uns aufmerksam geworden? Teile uns gerne den Empfehlungsgeber mit:

    2. Über Dich

    Um ein gutes Bild von dir zu bekommen, bitten wir dich folgende Fragen auszufüllen:

    3. Bewerbungsunterlagen

    Hier kannst Du deinen Lebenslauf hochladen

    Die mit einem * markierten Felder sind Pflichtfelder.

    Gute Gründe

    Attraktive Gehaltsmodelle

    Prämien für Zielerreichungen

    Essenszulage Mittagessen

    Viele Gestaltungsspielräume

    Flexible
    Gleitzeit

    Jährliches Geburtstagsgeschenk

    0
    Jahre Ritzhaupt
    0
    Mitarbeitende
    0
    Sonderwerkzeuge p.A.
    0
    Span(n)ende Tage

    FAQ's

    Wir möchten mit Profis und Teamplayern zusammenarbeiten, die proaktiv Chancen suchen und wahrnehmen. Egal ob aus dem Handwerk, dem kaufmännischen Bereich oder Quereinsteiger. Wenn die Motivation stimmt, machen wir gemeinsam viele Wege möglich.

    Unsere Kernwerte sind: Kompetenz, Stabilität, eine ganzheitliche Wertschöpfung und Innovation. Diese leben wir im Kleinen wie im Großen und erwarten dies auch von unseren Mitarbeitenden.

    Unsere Tätigkeitsfelder reichen von der technischen Produktentwicklung über Produktion, Vertrieb und Auftragsabwicklung bis ins Marketing.

    Wir bilden im Bereich Handwerk zum/ zur Präzisionswerkzeugmechaniker:in aus und im kaufmännischen Bereich zum/ zur Industriekaufmann/-frau.

    Ganz einfach über unsere Website mit Lebenslauf oder per E-Mail an personal@ritzhaupt-gmbh.com

    Füge in deine digitale Bewerbungsmappe deinen aktuellen Lebenslauf sowie unsern Fragebogen für Bewerbende. Gerne auch schon deine letzten relevanten Arbeits- / Schul- und Ausbildungszeugnisse.

    Sobald wir deine Bewerbungsmappe erhalten haben und sie bearbeitet wird erhältst du eine Eingangsbestätigung. Wenn du zu uns passen könntest, laden wir dich zu einem ersten Online-Interview ein, das in der Regel ca. 30 Minuten dauert. Wenn du danach das Gefühl hast, wir passen zu dir und wir glauben, du passt auch zu uns laden wir dich zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch zu uns nach Rauenberg ein.

    Abhängig von der Stelle und Bewerberanzahl dauert der Bewerbungsprozess ca. zwischen 3- 6 Wochen.

    Um unser Handwerk zu verstehen, durchläufst du als Neuankömmling in unserem Team zuerst die Stationen Wareneingang, Produktion und Auftragsabwicklung. Danach bzw. parallel dazu geht es weiter in deinen Fachbereich.

    Noch Fragen?

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    Ihre Ansprechpartnerin

    larissa_2

    Larissa Ritzhaupt

    +49 (0) 72 53 - 2 56 68 personal@ritzhaupt-gmbh.com

    Wir bei Ritzhaupt schaffen Möglichkeiten deine Stärken in unserem extrem motivierten Team zur Geltung zu bringen.

    Kundenstimmen

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